تقترب رؤية إيلون ماسك لمستقبلٍ مليءٍ بالروبوتات من التحقق، وبعد آخر التحديثات التي صدرت عن يوم الذكاء الاصطناعي لشركة تسلا في أكتوبر 2024، بات من الواضح أن الروبوتات مثل أوبتيموس تُحرز تقدمًا ملحوظًا. طُرح أوبتيموس لأول مرة عام 2021 كروبوتٍ بشريٍّ مُصممٍ لأداء مهام بسيطة ومتكررة، وقد تطور بشكل ملحوظ خلال السنوات القليلة الماضية. أظهر العرض التجريبي الأخير تحسيناتٍ مبهرة في البراعة وتنفيذ المهام، مما أثار تساؤلاتٍ جديدة حول مدى سرعة دمج هذه الروبوتات في القوى العاملة، والأهم من ذلك، كيف يُمكن أن تؤثر على الوظائف البشرية.
في يوم الذكاء الاصطناعي الذي أقامته شركة تسلا الأسبوع الماضي، استعرض أوبتيموس قدرته على أداء مهام دقيقة، مثل فرز الأشياء حسب اللون والشكل، والتعامل مع الأشياء الهشة، وحتى تجميع الأجزاء بدقة متناهية. هذه المهام، التي بدت في السابق معقدة للغاية بالنسبة للآلة، تُبرز إمكانات الروبوت المتنامية للعمل في بيئات واقعية. تُمثل هذه قفزة نوعية مقارنةً بإصداراته السابقة، التي كانت تقتصر على المشي والحركات البسيطة.
مع التطور التكنولوجي السريع، ما زلنا بعيدين عن حلول الروبوتات محل أعداد هائلة من العمال البشريين. يكمن التحدي في توسيع نطاق هذه القدرات عبر مختلف الصناعات. تتفوق روبوتات مثل أوبتيموس في بيئات شديدة التحكم، حيث تكون المهام متوقعة ومتكررة. ومع ذلك، فإن تكييف هذه الآلات مع بيئات ديناميكية وغير متوقعة (مثل المطاعم المزدحمة، ومتاجر التجزئة، ومواقع البناء) يتطلب مزيدًا من التطوير. لا يزال التعامل مع التفاعل البشري، والتغييرات غير المتوقعة، واتخاذ القرارات السريعة، يتجاوز قدرات أوبتيموس الموثوقة.
حتى مع هذه القيود، يصعب تجاهل حقيقة أن الروبوتات تقترب تدريجيًا من تولي المزيد من المسؤوليات في مجالات مثل التصنيع والخدمات اللوجستية، وحتى أدوار الخدمات. ومن المرجح أن تتبنى الصناعات التي تعتمد على المهام المتكررة روبوتات مثل أوبتيموس بمجرد أن تصبح فعالة من حيث التكلفة. وقد وعد ماسك بأن تيسلا ستنتج هذه الروبوتات بكميات كبيرة في نهاية المطاف بسعر يجعلها في متناول الشركات من جميع الأحجام، ولكن هذا لا يزال بعيدًا بضع سنوات. فتكاليف الإنتاج الحالية والتعقيد التقني يعنيان أن التبني الواسع النطاق لا يزال في الأفق وليس واقعًا فوريًا.
إلى جانب التكنولوجيا، هناك أيضًا تداعيات اجتماعية واقتصادية يجب مراعاتها. فالحديث عن الأتمتة يتجه حتمًا نحو فقدان الوظائف، وروبوتات ماسك ليست استثناءً. تاريخيًا، صاحبت التطورات في الأتمتة تحولات في سوق العمل، ما أدى إلى ظهور أدوار جديدة حتى مع اختفاء أدوار قديمة. لكن ما إذا كان صعود الروبوتات الشبيهة بالبشر سيتبع نفس النمط لا يزال محل جدل. فالسرعة التي تتطور بها هذه الروبوتات تثير مخاوف بشأن إمكانية إنشاء صناعات وفرص جديدة بالسرعة الكافية لاستيعاب العمال المهجّرين.
تُكافح الحكومات والهيئات التنظيمية بالفعل لإيجاد سبل إدارة تأثير الأتمتة. ومن الأفكار التي تلقى رواجًا فرض "ضريبة روبوتية" محتملة على الشركات التي تعتمد بشكل كبير على الأتمتة، حيث تُستخدم الأموال لدعم العمال المُسرّحين أو لتعزيز شبكات الأمان الاجتماعي مثل الدخل الأساسي الشامل (UBI). وبينما لا تزال هذه المناقشات في مراحلها الأولى، من الواضح أن الأطر التنظيمية ستحتاج إلى التطور بالتوازي مع التطورات في مجال الروبوتات.
هناك مستوى آخر من التعقيد يتمثل في المسائل الأخلاقية والقانونية المحيطة بالروبوتات ذاتية التشغيل. فمع تزايد اندماج آلات مثل أوبتيموس في الحياة اليومية، ستبرز قضايا المساءلة وخصوصية البيانات والمراقبة. من المسؤول في حال تعطل روبوت؟ وكيف ستُستخدم البيانات التي تجمعها هذه الروبوتات؟ تتزايد أهمية هذه الأسئلة مع اقتراب الروبوتات من الاستخدام الفعلي.
إذن، متى ستدخل روبوتات ماسك سوق العمل؟ بناءً على التقدم الحالي، ليس الأمر بعيدًا كما يظن البعض، ولكنه ليس وشيكًا بعد. خلال العقد المقبل، نتوقع أن نرى روبوتات مثل أوبتيموس تبدأ بتولي المزيد من المهام في بيئات مُتحكم بها (مثل المصانع والمستودعات، وربما حتى في مطاعم الوجبات السريعة أو متاجر التجزئة). ومع ذلك، فإن التبني الأوسع الذي يشمل قطاعات متعددة سيستغرق وقتًا. لا يقتصر المسار المستقبلي على التطورات التكنولوجية فحسب، بل يشمل أيضًا الاستعدادات التنظيمية والتكيف الاجتماعي، وبالطبع طلب السوق.
في غضون ذلك، فإن أفضل طريقة للبقاء في صدارة التطور هي تحسين المهارات. فبينما قد تتولى الروبوتات في نهاية المطاف الجوانب الأكثر تكرارًا ودقةً في العديد من الوظائف، إلا أن الأدوار التي تتطلب الإبداع والتفكير النقدي والذكاء العاطفي لا تزال بعيدة المنال بالنسبة للذكاء الاصطناعي. سيواصل البشر لعب دور حيوي في تشكيل مستقبل العمل، حتى مع ازدياد حصة الآلات من السوق.
روبوتات إيلون ماسك قادمة لا محالة، لكن الجدول الزمني لموعد بدء تأثيرها الملحوظ في سوق العمل لم يتكشف بعد. في الوقت الحالي، يستمر التوجه نحو الأتمتة، لكن لا يزال أمامنا متسع من الوقت للتكيف وحجز مكان لنا في مستقبل العمل.
